Profil Program Studi D4 Administrasi Negara | Unesa (Kurikulum 2026 D4 Administrasi Negara)

Study Program	:	Public Administration
Establishment Date	:	18 Oktober 2019
Study Program Coordinator	:	WENI ROSDIANA

Visi Misi & Tujuan Program Studi D4 Administrasi Negara
Universitas Negeri Surabaya

Visi

mengembangkan administrasi negara terapan yang berkarakter Tangguh, Adaptif, Inovatif, di bidang kebijakan, tata kelola kepegawaian, dan pembangunan sektor publik yang berkelanjutan berbasis sosiopreneurship

Misi

Menyelenggarakan pendidikan terapan yang tangguh, Adaptif, Inovatif, berbasis pada sociopreneurship di bidang kebijakan, tata kelola kepegawaian, dan pembangunan sektor publik yang berkelanjutan berbasis sosiopreneurship
Menyelenggarakan penelitian dan pengabdian kepada masyarakat di bidang kebijakan, tata kelola kepegawaian, dan pembangunan sektor publik
Menjalin hubungan kerjasama yang bermanfaat dan berkelanjutan berdasarkan prinsip collaborative governance

Tujuan

Menghasilkan lulusan sarjana terapan yang mampu mengaplikasikan, mengkaji dan menyelesaikan masalah di bidang kebijakan, tata kelola kepegawaian dan pembangunan sektor publik yang berkelanjutan berbasis sosiopreneurship
Menghasilkan penelitian dan pengabdian kepada masyarakat yang adaptif dan inovatif di bidang kebijakan, tata kelola kepegawaian, dan pembangunan sektor publik
Menghasilkan kerjasama dalam rangka meningkatkan kualitas Tridharma dan daya serap lulusan.

Capaian Lulusan Program Studi Public Administration
Universitas Negeri Surabaya

PLO-1	Mampu menunjukkan nilai-nilai agama, kebangsaan dan budaya nasional, serta etika akademik dalam melaksanakan tugasnya Dibebankan pada matakuliah: Buddhist Education Catholic Religious Education Confucian Religious Education Hindu Religious Education Pendidikan Agama Islam Protestant Religious Education Religion


PLO-2	Menunjukkan karakter tangguh, kolaboratif, adaptif, inovatif, inklusif, belajar sepanjang hayat, dan berjiwa kewirausahaan Dibebankan pada matakuliah: Applications And Databases Competency Standards Position Bureaucracy (25%) Development Policy (6.67%) Employee Performance Evaluation (20%) English (20%) Entrepreneurship (28.57%) Etika Administrasi Negara Evaluation Of Personnel Policies (20%) Kepemimpinan Dan Pengambilan Keputusan Leadership (22.22%) Public Sector Hrm (25%) Public Service (25%) Religious Education (25%) Simpeg And E Government (25%) Statistik Sosial (5.56%) Theory Of Administration And Public Service Thesis (10%)


PLO-3	Mengembangkan pemikiran logis, kritis, sistematis, dan kreatif dalam melakukan pekerjaan yang spesifik di bidang keahliannya serta sesuai dengan standar kompetensi kerja bidang yang bersangkutan Dibebankan pada matakuliah: Administrasi Keuangan Negara (25%) Administrasi Perkantoran (16.67%) Compensation Employee (25%) Competency Standards Position Bureaucracy (25%) Computer (25%) Decision Making (40%) Development Policy (26.67%) Digital Service And Simpeg (42.86%) Employee Performance Evaluation (25%) Employee Recruitment (20%) Employee Workload (37.5%) English (20%) Entrepreneurship (28.57%) Etika Administrasi Negara (10%) Kebijakan Publik (33.33%) Kepemimpinan Dan Pengambilan Keputusan Leadership (22.22%) Organization (25%) Organizational Behavior And Organizational Culture (25%) Pengantar Ilmu Administrasi Negara (20%) Personality Development (33.33%) Public Relations And Protocol (25%) Public Sector Hrm Public Service (25%) Public Service Practice Practice (20%) Religious Education (25%) Research Methods (33.33%) Sistem Administrasi Negara (42.86%) Statistik Sosial (22.22%) Talent And Career Competency Development (35.29%) Tax Administration Theory Of Administration And Public Service (50%) Theory Of State Administration And Public Services (25%) Thesis (10%)


PLO-4	Mengembangkan diri secara berkelanjutan dan berkolaborasi. Dibebankan pada matakuliah: Applications And Databases (66.67%) Competency Standards Position Bureaucracy (25%) Computer Digital Service And Simpeg Employee Performance Evaluation (20%) Employee Recruitment (10%) English (20%) Entrepreneurship (28.57%) Evaluation Of Personnel Policies (20%) Evaluation Training Archives (16.67%) Kebijakan Publik (50%) Kepemimpinan Dan Pengambilan Keputusan (27.27%) Leadership (22.22%) Organizational Behavior And Organizational Culture (25%) Pengantar Ilmu Administrasi Negara (40%) Personality Development (33.33%) Public Relations And Protocol (25%) Public Sector Hrm (12.5%) Public Service (25%) Public Service Practice Practice (20%) Religious Education (25%) Simpeg And E Government (25%) Statistik Sosial (5.56%) Sustainable Development Governance (25%) Talent And Career Competency Development Thesis (10%)


PLO-5	Mampu menguasai konsep kebijakan, tata kelola kepegawaian dan implementasi regulasi serta melakukan pengawasan dan pengendalian pembangunan sektor publik. Dibebankan pada matakuliah: Administrasi Keuangan Negara (25%) Administrasi Perkantoran (16.67%) Compensation Employee (50%) Development Policy (6.67%) Employee Performance Evaluation (25%) Employee Workload (25%) Etika Administrasi Negara (14.29%) Evaluation Of Personnel Policies (20%) Evaluation Position Analysis (20%) Kepemimpinan Dan Pengambilan Keputusan (27.27%) Leadership (22.22%) Organization (25%) Public Sector Hrm (25%) Public Service Practice Practice (20%) Regional Government Administration (20%) Research Methods (16.67%) Sustainable Development Governance (25%) Talent And Career Competency Development (35.29%) Tax Administration (41.67%) Theory Of Administration And Public Service (35.71%) Thesis (10%)


PLO-6	Mampu mengimplementasikan kebijakan pembangunan dengan menggunakan berbagai metode dan analisis untuk menghasilkan karya/produk administrasi negara/publik terapan yang didiseminasikan ke khalayak luas. Dibebankan pada matakuliah: Competency Standards Position Bureaucracy (25%) Computer Development Policy (26.67%) Pengantar Ilmu Administrasi Negara (20%) Research Methods Sistem Administrasi Negara (14.29%) Talent And Career Competency Development Thesis (10%)


PLO-7	Mampu mengaplikasikan metode, prosedur, sistem kerja dan menyelesaikan masalah dalam tata kelola sektor publik yang berbasis teknologi informasi. Dibebankan pada matakuliah: Administrasi Keuangan Negara (25%) Administrasi Perkantoran (33.33%) Applications And Databases (33.33%) Asset Management (33.33%) Compensation Employee (25%) Computer (25%) Decision Making (40%) Development Policy (20%) Digital Service And Simpeg (42.86%) Employee Recruitment (10%) English (20%) Evaluation Position Analysis (20%) Kepemimpinan Dan Pengambilan Keputusan (18.18%) Personality Development (33.33%) Public Sector Hrm (12.5%) Public Service Practice Practice (20%) Research Methods (33.33%) Simpeg And E Government (25%) Sistem Administrasi Negara (28.57%) Statistik Sosial (38.89%) Theory Of State Administration And Public Services (25%) Thesis (10%)


PLO-8	Mampu mempraktikkan perangkat analisis fungsi manajemen talenta, penerapan sistem merit, serta penyusunan peta kebutuhan SDM dan rencana pengembangan SDM Aparatur. Dibebankan pada matakuliah: Administrasi Perkantoran (25%) Asset Management (33.33%) Employee Recruitment (10%) Employee Workload (25%) Kepemimpinan Dan Pengambilan Keputusan Organization (25%) Public Sector Hrm (25%) Public Service Practice Practice (20%) Research Methods (33.33%) Talent And Career Competency Development (29.41%) Thesis (10%)


PLO-9	Mampu menyusun berbagai alternatif solusi di bidang kebijakan , tata kelola kepegawaian dan pembangunan sektor publik dan mengembangkan etika pelayanan publik. Dibebankan pada matakuliah: Development Policy (13.33%) Employee Recruitment (20%) Employee Workload (12.5%) Etika Administrasi Negara (28.57%) Evaluation Of Personnel Policies (20%) Evaluation Position Analysis (20%) Kebijakan Publik (16.67%) Kepemimpinan Dan Pengambilan Keputusan (27.27%) Leadership (11.11%) Organization (25%) Public Sector Hrm (25%) Public Service (25%) Regional Government Administration (40%) Research Methods (16.67%) Statistik Sosial (27.78%) Sustainable Development Governance (25%) Talent And Career Competency Development Tax Administration (33.33%) Theory Of Administration And Public Service (14.29%) Theory Of State Administration And Public Services (25%) Thesis (10%)


PLO-10	Mampu memberikan pelayanan publik yang berkualitas dan dapat berinteraksi secara profesional dengan setiap individu, masyarakat, maupun para pemangku kepentingan lainnya. Dibebankan pada matakuliah: Administrasi Keuangan Negara (25%) Computer (12.5%) Decision Making (10%) Digital Service And Simpeg (14.29%) Employee Performance Evaluation (25%) Etika Administrasi Negara (28.57%) Evaluation Training Archives (66.67%) Leadership Organizational Behavior And Organizational Culture (25%) Public Relations And Protocol (25%) Regional Government Administration (20%) Sustainable Development Governance (25%) Talent And Career Competency Development Tax Administration (25%) Thesis (10%)

Occupational Profiles Program Studi Public Administration
Universitas Negeri Surabaya

Pelaksana Pelayanan Publik jenjang pertama
Mempraktikkan pelayanan prima serta memberikan ide pelayanan prima berbasis teknologi informasi
Pelaksana Pembangunan jenjang pertama
Mengadministrasikan program pembangunan berbasis kolaborasi
Analis dan pelaksana SDM Aparatur jenjang pertama
Mengimplementasikan perangkat analisis fungsi Manajemen SDM Aparatur berbasis kebutuhan dan target kinerja organisasi

Kurikulum 2026 D4 Administrasi Negara | Kurikulum Transformasi D4 Administrasi Negara 2024--2028 | Kurikulum Kampus Merdeka Belajar D-IV |

Struktur Kurikulum Public Administration
Universitas Negeri Surabaya

Kurikulum 2026 D4 Administrasi Negara

Semester ke 1

Kode	Mata Kuliah	Kredit	Mandatori?
100000202x	Pendidikan Agama (Wajib memilih salah satu) - Agama Budha - Agama Hindu - Agama Islam - Agama Katholik - Agama Khonghucu - Agama Protestan	2.00	✔
xx63401030182	APPLICATIONS AND DATABASES	3.00
1000002177	ENGLISH	2.00
6330103069	PUBLIC SECTOR HRM	3.00
xx63401030845	PENGANTAR ILMU ADMINISTRASI NEGARA	3.00
99996340106031	SISTEM ADMINISTRASI NEGARA	3.00
6330103081	THEORY OF ADMINISTRATION AND PUBLIC SERVICE	3.00

Semester ke 2

Kode	Mata Kuliah	Kredit	Mandatori?
1000002046	LITERASI DIGITAL	2.00
1000002018	PANCASILA EDUCATION	2.00

Semester ke 3

Kode	Mata Kuliah	Kredit	Mandatori?
1000002003	INDONESIAN	2.00
1000002047	PHYSICAL EDUCATION AND FITNESS	2.00

Semester ke 4

Kode	Mata Kuliah	Kredit	Mandatori?
1000002033	CITIZENSHIP	2.00
1000002176	ENTREPRENEURSHIP	2.00

Evaluasi Kurikulum Program Studi Public Administration
Universitas Negeri Surabaya

Evaluasi Kurikulum dilaksanakan dengan tujuan untuk melihat apakah kurikulum telah berjalan dengan baik menuju tercapainya SKL atau sampai melampauinya sesuai dengan tuntutan perkembangan zaman dengan mempertimbangkan hasil langkah Perancangan ulang kurikulum. Hasil evaluasi dapat berupa keputusan untuk merancang ulang kurikulum yang ada atau memodifikasinya. Tracer Study dilaksanakan setiap tahun untuk mengetahui jumlah serapan lulusan di dunia usaha dan dunia kerja serta kualitas lulusan

Rekap PLO Program Studi Public Administration
Universitas Negeri Surabaya

Nama Matakuliah	Sks	Program Learning Outcomes PLO)										Total
Nama Matakuliah	Sks	PLO1	PLO2	PLO3	PLO4	PLO5	PLO6	PLO7	PLO8	PLO9	PLO10	Total
Statistik Sosial	3			42.86%				14.29%		42.86%		100 %
Sistem Administrasi Negara	3	14.29%		42.86%			14.29%	28.57%				100 %
Employee Workload	3			37.5%		25%			25%	12.5%		100 %
Entrepreneurship	2	14.29%	28.57%	28.57%	28.57%							100 %
Etika Administrasi Negara	3	40%		10%		40%					10%	100 %
Research methods	3			33.33%				33.33%	33.33%			99.99 %
English	3	14.29%	21.43%	35.71%	28.57%							100 %
Employee Performance Evaluation	2	20%	20%	20%	20%						20%	100 %
Administrasi Keuangan Negara	3			25%		25%		25%			25%	100 %
Evaluation Position Analysis	2	40%				20%		20%		20%		100 %
Organization	3			25%		25%			25%	25%		100 %
Compensation Employee	3			25%		50%		25%				100 %
Public service	3		25%	25%	25%					25%		100 %
Employee Recruitment	3	30%		20%	10%			10%	10%	20%		100 %
Evaluation Training Archives	3	16.67%			16.67%						66.67%	100 %
Kebijakan Publik	3			33.33%	50%					16.67%		100 %
Computer	3	37.5%		25%				25%			12.5%	100 %
Public Sector HRM	2	12.5%	25%	12.5%	12.5%	12.5%		12.5%	12.5%			100 %
Leadership	3		22.22%	22.22%	22.22%	22.22%				11.11%		99.99 %
Applications and Databases	3				66.67%			33.33%				100 %
Asset Management	2	33.33%						33.33%	33.33%			99.99 %
Decision Making	3	10%		40%				40%			10%	100 %
Organizational Behavior and Organizational Culture	2	25%		25%	25%						25%	100 %
Tax Administration	3					41.67%				33.33%	25%	100 %
Public Relations and Protocol	3	25%		25%	25%						25%	100 %
Personality Development	2			33.33%	33.33%			33.33%				99.99 %
Regional Government Administration	2	20%				20%				40%	20%	100 %
Thesis	6	10%	10%	10%	10%	10%	10%	10%	10%	10%	10%	100 %
Evaluation of Personnel Policies	3	20%	20%		20%	20%				20%		100 %
Competency Standards Position Bureaucracy	2		25%	25%	25%		25%					100 %
Pengantar Ilmu Administrasi Negara	3	20%		20%	40%		20%					100 %
Simpeg and E Government	3	25%	25%		25%			25%				100 %
Research methods	3			33.33%		16.67%		33.33%		16.67%		100 %
Religious education	2	25%	25%	25%	25%							100 %
Administrasi Perkantoran	2	8.33%		16.67%		16.67%		33.33%	25%			100 %
Etika Administrasi Negara	2	28.57%				14.29%				28.57%	28.57%	100 %
Digital Service and Simpeg	3			42.86%				42.86%			14.29%	100 %
Public Sector HRM	3	25%				25%			25%	25%		100 %
Development Policy	3		6.67%	26.67%		6.67%	26.67%	20%		13.33%		100 %
Employee Performance Evaluation	3	25%		25%		25%					25%	100 %
Sustainable Development Governance	2				25%	25%				25%	25%	100 %
Public Service Practice Practice	2			20%	20%	20%		20%	20%			100 %
Talent and Career Competency Development	3			35.29%		35.29%			29.41%			99.99 %
Statistik Sosial	2		5.56%	22.22%	5.56%			38.89%		27.78%		100 %
Theory of State Administration and Public Services	3	25%		25%				25%		25%		100 %
Kepemimpinan dan Pengambilan Keputusan	3				27.27%	27.27%		18.18%		27.27%		99.99 %
English	2	20%	20%	20%	20%			20%				100 %
Theory of Administration and Public Service	3			50%		35.71%				14.29%		100 %

Landasan Perancangan Kurikulum Program Studi Public Administration
Universitas Negeri Surabaya

Undang-Undang Republik Indonesia Nomor 14 Tahun 2005 tentang Guru dan Dosen (LembaranNegara Republik IndonesiaTahun 2005 Nomor 157, Tambahan Lembaran Negara Republik Indonesia Nomor 4586);
Undang-Undang Republik Indonesia Nomor 12 Tahun 2012 tentang Pendidikan Tinggi (Lembaran Negara Republik Indonesia Tahun 2012 Nomor 158, Tambahan Lembaran Negara Republik Indonesia Nomor 5336);
Peraturan Presiden Republik Indonesia Nomor 8 Tahun 2012, tentang Kerangka Kualifikasi Nasional Indonesia (KKNI);
Peraturan Menteri Pendidikan dan Kebudayaan Republik IndonesiaNomor 73 Tahun 2013, tentang Penerapan KKNI Bidang Perguruan Tinggi;
Peraturan Menteri Riset, Teknologi, dan Pendidikan Tinggi Republik Indonesia Nomor 62 Tahun 2016 tentang Sistem Penjaminan Mutu Pendidikan Tinggi;
Peraturan Menteri Riset, Teknologi, dan Pendidikan Tinggi Nomor 59 tahun 2018, tentang Ijazah,Sertifikat Kompetensi, Sertifikat Profesi, Gelar dan Tata Cara Penulisan Gelar di PerguruanTinggi;
Keputusan Menteri Riset, Teknologi, dan Pendidikan Tinggi No. 123 Tahun 2019 tentang Magang dan Pengakuan Satuan Kredit Semester Magang Industriuntuk Program Sarjanadan Sarjana Terapan.
Peraturan Menteri Pendidikan dan Kebudayaan No. 3 tahun 2020, tentang Standar Nasional Pendidikan Tinggi;
Peraturan Menteri Pendidikan dan Kebudayaan No. 5 tahun 2020, tentang Akreditasi Program Studi dan Perguruan Tinggi
Peraturan Menteri Pendidikan dan Kebudayaan No. 7 Tahun 2020 tentang Pendirian Perubahan, Pembubaran Perguruan Tinggi Negeri, dan Pendirian, Perubahan, Pencabutan Izin Perguruan Tinggi Swasta.
Peraturan Menteri Pendidikan dan Kebudayaan No. 22 tahun 2020, tentang Rencana Strategis Kementerian Pendidikan dan Kebudayaan.
Buku Panduan Penyusunan Kurikulum Pendidikan Vokasi
Pedoman Pengembangan dan Implementasi Kurikulum Merdeka Belajar-Kampus Merdeka Universitas Negeri Surabaya 2020
PERATURAN REKTOR UNIVERSITAS NEGERI SURABAYA NOMOR 9 TAHUN 2O2O TENTANG PERATURAN AKADEMIK PELAKSANAAN MERDEKA BELAJAR KAMPUS MERDEKA

Profil Program Studi D4 Administrasi Negara Unesa

Visi Misi & Tujuan Program Studi D4 Administrasi NegaraUniversitas Negeri Surabaya